Ведущий инженер-программист

от 102 400 руб.
График
полный день
Опыт
опыт 1-3 года

Обязанности

• Программирование станков с числовым программным управлением.

Требования

• Высшее образование в области технологии машиностроения.
• Опыт работы технологом - программистом ЧПУ от 2-х лет.
• Знание устройства металлорежущего станка с ЧПУ, системой осей.
• Понимание процесса наладки оборудования с ЧПУ.
• Базовое знание стандартного G-кода (ISO 6983/ ГОСТ 20999).
• Понимание структурного программирования.
• Знание современного режущего инструмента. Умение ориентироваться в каталогах инструмента.
• Понятие об оптимальных режимах резания и обрабатываемых материалах.
• Уметь работать с документами на английском языке.
• Желаемые компетенции (будут существенным плюсом):
• Опыт работы с системами ЧПУ (особенно Fanuc или совместимой).
• Основы регулярных выражений.
• Опыт применения встроенных циклов обработки.
• Понятие о пользовательских макросах в системах ЧПУ.
• Опыт работы с САМ-системами.

Условия

• Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ;
• Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза, Северо-Запад г. Челябинск);
• Предоставление спецодежды;
• Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);
• Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц.
• Премии и социальные выплаты всем работникам Общества:

Премия по итогам работы (13-я заработная плата);


Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику);


Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в регионе;


Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка;

• Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам);
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы.
• Дополнительные оплачиваемые отпуска:
• По случаю свадьбы – 2 дня;
• По случаю рождения ребенка (при выписке из роддома) – 1 день.
• Виды социальных программ:
• Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.;
• Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем);
• Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе);
• Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию);
• Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления;
• Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников;
• Частичная компенсация абонемента в бассейны .
• На территории предприятия НАХОДЯТСЯ:
• Современная комфортабельная столовая;
• Здравпункт;
• Камера хранения;
• Автопарковка, велопарковка .
• Ежегодно проводятся мероприятия:
• Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»;
• Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год.
• МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ

Компания

ОАО НПО СПЛАВ
Челябинск, Ярославская, 1/1


+7 919 330 0596

Коваленко Марина Владимировна

Вакансия актуальна Пожаловаться
Вакансия опубликована 27 ноября

Похожие вакансии
ТД Ангора
50 000 руб.
УралГидроМашСервис
от 100 000 руб.
РОСКАР
80 000 руб.
Розничная сеть "Магнит" Челябинский распределительный центр
70 000 руб.
Моторный завод
з/п не указана
"ЧЭМК"
от 60 000 до 80 000 руб.