• Расчет заработной платы, авансов, компенсаций и иных выплат сотрудникам в соответствии с законодательством РФ и локальными нормативными актами (численность до 300 человек);
• Расчет отпускных, больничных, командировочных и иных выплат в пользу работников;
• Расчет удержаний по исполнительным листам работников;
• Ведение бухгалтерского/ налогового учета расчетов по оплате труда и другим начислениям работников;
• Оформление первичных документов и регистров по учету заработной платы (расчетные листки, ведомости на выдачу расчетных листков, карточки учета и др.);
• Проверка и ведение табелей учета рабочего времени, переработок, смен, командировок, больничных и других данных, влияющих на начисления;
• Подготовка документов для выплаты пособий и иных социальных выплат сотрудникам для СФР, ответы на требования и запросы. участие в проверках;
• Подготовка ответов на требования и запросы ФНС по вопросам, относящимся к заработной плате сотрудников, а также по предоставленной отчетности, связанной с оплатой труда работников;
• Ведение налогового учета (НДФЛ, страховые взносы);
• Формирование отчетности в ФНС и СФР (6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, персонифицированные сведения);
• Подготовка, формирование и сдача отчетности в статистику (форма П-4, П-4НЗ и другие формы, относящиеся к заработной плате и другим выплатам сотрудникам);
• Выдача сотрудникам по запросы копий документов, справок, выписок и др., связанных с начислением и выплатой заработной платы;
• Формирование платежных поручений, реестров, платежных ведомостей на выплату зарплаты;
• Отражение данных по оплате труда в 1С:Бухгалтерия (синхронизация 1С:ЗУП), сверка по счетам 70, 69, 68.01, 76.41;
• Консультирование, дача разъяснений работникам по произведенным начислениям и расчетам;
• Взаимодействие с отделом кадров и руководителями других подразделений.
• Образование: среднее профессиональное или высшее профильное (экономическое, бухгалтерское, финансовое).
• Опыт работы: от 1-3 лет на участке заработной платы или в бухгалтерии (опыт работы именно по зарплате будет преимуществом).
• Знание трудового и налогового законодательства РФ, особенно в части заработной платы, НДФЛ и страховых взносов.
• Уверенное владение программами 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП; навыки работы с электронным документооборотом.
• Опыт подготовки и самостоятельной сдачи отчетности: РСВ, ПСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1.
• Ответственность, аккуратность, внимательность, умение работать с большими объемами данных и укладываться в сроки (особенно в периоды сдачи отчетности и выплаты зарплаты).
• Понимание расчетов отпускных, больничных, командировочных, знание оформления табелей и первичных документов по оплате труда.
• Грамотная письменная и устная речь, умение работать в команде и взаимодействовать с руководителями других подразделений.
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (понедельник- пятница).
• Комфортное и оборудованное рабочее место.
• Гарантируем своевременную оплату, хорошие условия работы, официальное трудоустройство, позитивный коллектив.
• Кафе на территории;
+7 951 810 2681, Пн-пт с 9.00 до 18.00
Чернова Яна